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佛家說，世界上所有的問題和所有的東西都是因緣和合而成，我們不要把它看成太實在的東西。鄉巴佬進城看摩天大樓就覺得它是個稀罕物，實際上把它一拆我們就知道其實它就是一堆堆的水泥和一塊塊的磚頭。

我覺得我們做管理要有一種佛家思想。什么思想?就是遇到問題拆了它，它就沒什么大不了。我們現在遇到管理問題往往走入一個誤區，就是總以為在一座高樓大廈里有一個強大的敵人，結果我們就想找一樣強大的武器去攻打它，先去找機關槍，不行就去找大炮解決。這邊防著龐然大物，那邊忙著搞重型武器。結果呢?機關槍打了沒用，大炮開火了也沒用，因為這個龐然大物其實是個錯覺。這是西方式的思維方式。

咱們學學中國式的思維，中國式的思維叫解決問題。“解決”的“解”怎么寫?左邊一個角，右邊一個刀和一個牛。“解”就是抓著牛的角用刀剖開它，這樣就解決了。你要拿著一個大錘來打，牛一角就頂到你的腰上去了，你就不敢走近那只牛了。正確的方法是先把牛的角抓住，然后拿刀子按牛的機理肢解它，這就是庖丁解牛。

解是什么?解就是拆。拆是什么意思?其實這個“拆”就是把問題細化再細化。細化之后，我們會發現其實沒有什么大問題，這就是中國人常說的“大事化小，小事化了。”

有些人把“大事化小，小事化了”理解為“什么也別說就會沒什么事”，其實不是的。大事化小，就是將大問題拆分為小問題，解決小問題的動作就很簡單了。所以，細化問題就是解決問題，因為“解”字就是拆，細化就是拆。我們要拆問題，不要一天到晚去找重型武器，找重型武器是因為我們把問題看得太實在、太堅固了。

選自2011年8月8日公司培訓，原標題為《再談敏捷生產模式的四大原則》。